[ITmedia ビジネスオンライン] 学問の「壁」を壊し、視野の広い人材を 東大総長に聞く「70年ぶり新学部」の狙い

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此外,在经常使用AI的管理者中,具体应用场景以“提高对下属的指导与反馈效率”最为普遍,占28%。其他常见用途包括“获取人才培训的建议”(26%)、“辅助制作人事评价评语”(25%)以及“促进团队课题解决与效率提升”(24%)。

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关于作者

徐丽,独立研究员,专注于数据分析与市场趋势研究,多篇文章获得业内好评。